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N° 1 Analista di Laboratorio Senior

N° 1 Analista di Laboratorio Senior

Nell’ambito del potenziamento dell’organico funzionale allo svolgimento delle nostre attività, ricerchiamo n° 1 Analista di Laboratorio Senior.

Il laboratorio di Acque Bresciane esegue quotidianamente analisi chimiche e microbiologiche, indispensabili alla gestione per porre in atto interventi tempestivi sulla qualità dell’acqua. Il costante monitoraggio analitico costituisce peraltro la base per la verifica della qualità dell’acqua alle normative cogenti. 

La risorsa si occuperà delle seguenti attività: 

  • campionamento ed esecuzione di analisi chimiche e microbiologiche con strumentazione complessa;
  • registrazione e refertazione dei dati rilevati, stampa dei rapporti di prova;
  • programmazione e gestione dei controlli di taratura e manutenzione degli strumenti di laboratorio;
  • gestione e controllo giornaliero delle registrazioni tecniche provenienti dalla strumentazione on-line (frigo, incubatori, termometri, umidità);
  • collaborazione nell’implementazione e nella personalizzazione del software LIMS del Laboratorio;
  • collaborazione nelle operazioni di controllo del Sistema Qualità del Laboratorio e nella stesura delle procedure ed istruzioni di lavoro da portare in accreditamento;
  • predisposizione delle tabelle riassuntive indirizzate ai clienti interi, ai Comuni e agli Enti Regolatori (quali ad esempio: ASL, ARPA);
  • verifica dei rapporti di prova emessi dai laboratori esterni.

Requisiti indispensabili richiesti per la posizione oggetto della selezione: 

  • possesso del diploma di scuola media superiore a indirizzo tecnico o comunque di Laurea Triennale ad indirizzo Chimico; 
  • esperienza almeno biennale in attività di analisi come tecnico di laboratorio (titolazioni, analisi gravimetriche e potenziometriche, cromatografia ionica, spettrometria), maturata presso laboratori che si occupano di analisi delle acque, rifiuti e/o alimenti; 
  • buona conoscenza dei principi di chimica e biologia generale; 
  • conoscenza di base della lingua inglese; 
  • buona conoscenza nell’utilizzo dei principali strumenti informatici, in particolare del pacchetto Office; 
  • predisposizione ai rapporti interpersonali, al lavoro di gruppo, capacità di problem solving maturate in esperienze consolidate, lavorative e non; 
  • patente B, automunita/o e residenza o domicilio in zone da cui raggiungere agevolmente la sede di Rovato (BS) o disponibilità al trasferimento.

In fase di selezione saranno ritenuti requisiti preferenziali:

  • possesso del diploma di scuola media superiore a indirizzo chimico o del diploma di Tecnico di laboratorio o di Laurea almeno Triennale a indirizzo Chimico; 
  • possesso dei requisiti per la firma dei certificati di analisi; 
  • esperienza nel coordinamento di personale in attività di laboratorio; 
  • esperienza almeno triennale nell’utilizzo e nella taratura di strumentazione di laboratorio complessi (ICP e ICP Massa; GC e Gasmassa; HPLC Triplo-quadruplo-polo, HPLC);
  • esperienza nella redazione di istruzioni operative sulle metodiche di analisi secondo le normative di settore; 
  • buona conoscenza di un software LIMS e/o del software Microsoft Access anche nella relativa creazione di query; 
  • buona conoscenza della certificazione ISO 9001:2015 e della UNI EN ISO IEC 17025:2018; 
  • determinazione al raggiungimento degli obiettivi, precisione, dinamicità e proattività e competenze in tema di change management; 
  • disponibilità immediata o nel breve periodo.


Orario e sede di lavoro: full time 5 giorni (da lunedì a venerdì), presso la sede di Rovato (BS). La risorsa potrà essere inserita nella lista del personale reperibile per la gestione delle emergenze.

Tipologia di contratto: inserimento con contratto di impiegato a tempo indeterminato, con applicazione del C.C.N.L. Gas Acqua.

Processo di selezione

Saranno prese in esame le candidature ricevute tramite la sezione “Lavora con noi – Opportunità professionali” del sito aziendale. Le stesse dovranno essere inviate entro e non oltre il 27 settembre 2023, cliccando "Vuoi candidarti per questa offerta di lavoro?”. 

Verranno inoltre valutate le candidature già presenti nel data base aziendale ricevute negli ultimi 12 mesi.

Per ampliare il numero di candidature in linea con i requisiti indispensabili richiesti, per la propria diretta valutazione, Acque Bresciane si avvarrà, in aggiunta ai canali sopraindicati, del canale di ricerca online www.indeed.com.

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.

I candidati prescelti, in linea con i requisiti indispensabili e tenuto conto dei requisiti preferenziali richiesti, parteciperanno ad un colloquio orale e ad una prova scritta attitudinale inerente alle conoscenze e competenze indispensabili e preferenziali. Ad ogni candidato ritenuto idoneo Acque Bresciane trasmetterà via mail la convocazione per le successive fasi di selezione.

La graduatoria di selezione rimarrà comunque efficace per un periodo di 18 mesi, per l’eventuale sostituzione di personale nel ruolo ricercato e/o copertura di ulteriori posti relativi allo stesso profilo professionale che dovessero rendersi vacanti e disponibili, per le sedi aziendali, successivamente all’approvazione della graduatoria medesima.

 

Rovato, 08/09/2023